Daha İyi Bir İş Yerini Şekillendirmek

140 farklı ülkede çalışan 84.000 çalışanımız ile işgücümüz en değerli varlığımızdır.

Çalışanlarımızın sağlığı, güvenliği, refahı ve gelişimi önceliklerimizdir.

Kapsayıcı bir ortamı teşvik ederek, Daha İyi Bir İş Yerini Şekillendirmeye çalışıyoruz.

değer yaratımımız

• Milyonlarca insanın hayatı üzerinde olumlu etki
• Sağlık ve Güvenlik Grup mutlak değerlerimizdir 
• Artan öğrenme saatleri ile insan sermayesinin geliştirilmesi 
• Dijital ve toplumsal zorluklarla uyumlu kapsamlı çerçeve
• Yönetim pozisyonlarında artan kadın sayısı 
• Cinsiyetler arası ücret farklarını izlemek ve kapatmak için harekete geçmek. 2020 yılında, calışanlarımızın %76'sını kapsayan 74 ülke baz alındığında yönetim dışı seviyede kadın/erkek oranı 1.00'dır.¹

¹: 2019 yılında, çalışanlarımızın %67'sini kapsayan 42 ülke baz alındığında yönetim dışı seviyede bu kadın/erkek oranı 1.02'dir.

BUREAU VERITAS'ın birleşmiş milletler'in sürdürülebilir kalkınma hedeflerine katkısı:

Image

taahhüdümüz

• Her çalışana kazasız bir işyeri garantisi vermek: 2025 yılında kadar 0.26 kaza oranına (TAR²) ulaşmak
• 2025 yılına kadar liderlik pozisyonlarında %35 kadın temsiline ulaşmak³
• 2025 yılına kadar çalışan başına (yılda) 35 saat eğitim sağlanması
• Çeşitliliği sağlamak için kapsayıcı bir ortamı teşvik etmek
• Bureau Veritas'taki tüm çalışanların öğrenmesini ve büyümesini sağlayan bir ortam sağlamak
• Hizmetlerimizi sunmak için çalışanlarımızın uzmanlığını artırmak
• Geri bildirimleri aktif olarak dinleyerek ve ölçerek çalışanlarımızla iletişimde olmak
• İnsan Hakları ilkelerine uymak
• Ayrımcılıkla mücadele etmek

²: TAR: Total Accident Rate - Toplam Kaza Oranı (kayıp zamanlı ve kayıp zamansız kaza sayısı x 200,000/çalışılan saat sayısı).

³: Grupta İcra Komitesinden Band III (dahili derece yani ''yönetim'' ve ''liderlik'' pozisyonu)'e kadar kadınların oranı.